Sự nghiệp tháng 1,2,3 của người tuổi Thìn
Tháng 1
Tháng 1 (âm lịch), người tuổi Thìn (1940, 1952, 1964, 1976) được sao tốt chiếu mệnh nên sự nghiệp rất thuận lợi. Bạn nên thử nghiệm mình trong nhiều lĩnh vực khác nhau. Tuy nhiên, bạn không nên vội vàng, hấp tấp khi quyết định hướng đi sắp tới của mình.
Giống như người tuổi Mão, bạn phải thiết lập kế hoạch chi tiết để tìm được con đường phù hợp nhất. Nếu bạn là diễn viên điện ảnh hoặc người mẫu, bạn sẽ có nhiều đột phá trong sự nghiệp.
 |
|
(Ảnh chỉ mang tính chất minh họa)
|
Tháng 2
Trong tháng này, người tuổi Thìn sẽ gặp phải nhiều biến động. Đầu tháng, sự nghiệp của bạn tương đối thuận lợi nhưng cuối tháng lại gặp khá nhiều trắc trở. Nếu không quyết tâm tiến lên, bạn sẽ gặp nhiều rủi ro.
Tháng 3
Theo hướng từ cuối tháng 2, sự nghiệp của bạn như đang trôi ngược trên dòng nước. Nếu nôn nóng, bạn sẽ bị "dớt" xuống nước. Do tính cách hơi bảo thủ, dù có dũng cảm tiến lên thì bạn cũng không giành được kết quả tốt đẹp. Nhưng nếu cẩn trọng quá, bạn sẽ bỏ mất nhiều cơ hội, không phát huy được tài năng của mình.
(Theo 12 con giáp về sự nghiệp cuộc đời)
-
Nghệ thuật quản lý nhân sự
Để một bộ máy chạy tốt đòi hỏi từng mắt xích cũng phải tốt. Tương tự như vậy, các công ty muốn thành công cần có một đội ngũ nhân viên giỏi và nhiệt tình. Để được như vậy, phần lớn do nghệ thuật dùng người của người quản lý.
-
Các hình thức quảng cáo hiệu quả
Quảng cáo thường được sử dụng như một phương cách chính để giới thiệu sản phẩm từ nhà sản xuất đến người tiêu dùng. Tùy vào khả năng và ngân sách dành riêng cho từng nhãn hàng, mà các nhà marketer phải cân đong đo đếm để phân bổ và lựa chọn các phương tiện trên các kênh quảng cáo sao cho hiệu quả nhất trong khả năng cho phép của ngân sách quảng cáo.
-
Marketing: chiến lược bị lãng quên?
"...A.G. Lafley, CEO của Procter & Gamble, thì luôn khẳng định rằng "khách hàng là ông chủ" và yêu cầu tất cả các nhân viên điều hành, không kể cấp bậc, dành thời gian đến nhà khách hàng và các cửa hàng bán lẻ...". Sự tận tâm đó tác động đến nhận thức sâu xa của các khách hàng quan trọng và khắc sâu văn hoá tôn trọng khách hàng, yếu tố luôn luôn hữu ích cho mọi tổ chức.
-
Thương hiệu bong bóng
Trong thời bao cấp, người tiêu dùng bị hạn chế về sự lựa chọn. Còn hiện tại, tuy nền kinh tế đã mở, nhưng họ vẫn đang gánh nhiều mức giá cao ngất bị thao túng bởi những tập đoàn lớn ở nhiều mặt hàng như thuốc Tây, các loại sữa. Hơn thế, họ còn chịu nhiều thiệt thòi về chất lượng kém của sản phẩm hay dịch vụ cung cấp bởi những doanh nghiệp chỉ biết thu lợi trước mắt bằng những lời hứa suông mà không cần chữ tín.
Đọc thêm...
-
Quảng bá Web qua 8 bước cơ bản
Quảng bá web là một chiến dịch quan trong trong việc xây dựng và phát triển, quảng bá Website nhằm xây dựng thương hiệu và quảng bá sản phẩm và dịch vụ tới người dùng qua Internet. Quảng bá web vì thế đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và duy trì kênh phân phối sản phẩm, dịch vụ trực tuyến. Trong thời điểm hiện nay, khi cách dịch vụ thương mại điện tử ngày càng trở lên quan trọng, thì quảng bá Web trở thành một phần không thể thiếu trong lĩnh vực quảng bá trực tuyến.
-
Cho và nhận
Một hôm, một sinh viên trẻ có dịp đi dạo với giáo sư của mình. Vị giáo sư này vẫn thường được các sinh viên gọi thân mật bằng tên "người bạn của sinh viên" vì sự thân thiện và tốt bụng của ông đối với học sinh.
-
Hàng trăm doanh nghiệp Hà Nội nợ lương, bảo hiểm xã hội
Những ngày cuối năm, theo phản ánh của người lao động về tình trạng nợ lương kéo dài. Có nơi còn nợ cả tiền bảo hiểm xã hội nên nhân viên xin nghỉ cũng không thể giải quyết.
-
Đăng ký thiết kế websiteWebsite Doanh Nghiệp
Hành vi khách hàng luôn là điều bí ẩn mà bất cứ nhà sản xuất nào cũng muốn khám phá. Tại sao cùng một sản phẩm nhưng doanh số bán hàng trong từng khu vực lại khác nhau? Điều gì làm nên sự khác biệt giữa hành vi mua sắm ủa các nhóm người tiêu dùng?
-
Thu phục nhân viên với 4 cách đơn giản
Có một bí mật vô cùng đơn giản để có được lòng trung thành và giữ chân nhân viên lâu dài. Đó không phải là tiền, bổng lộc hay cổ phiếu, đơn giản chỉ là giúp nhân viên tạo được một vai trò có ý nghĩa.
Đây không phải là một giấc mơ cơ bản không thể chối cãi, mà đây là một điều kiện cơ bản của tâm lý và hành vi của con người mà nhiều doanh nghiệp và các nhà lãnh đạo thường bỏ quên: những giá trị nội tâm thúc đẩy con người mạnh hơn là những phần thưởng vật chất.
