Sự nghiệp tháng 1,2,3 của người tuổi Mùi
Tháng 1
Trong tháng 1 (âm lịch), sự nghiệp của người tuổi Mùi (1943, 1955, 1967, 1979) không có gì nổi trội. Điều mà họ cần chú ý là xác định được hướng đi cho tương lai để từng bước hành động theo kế hoạch đó. Thời gian này, những người làm công việc hộ lý, bảo mẫu, hướng dẫn viên… sẽ có được nhiều thành tích xuất sắc. Ngoài ra, họ được người khác quý mến vì lòng nhiệt tình, luôn biết cảm thông và nghĩ cho người khác.
|
|
(Ảnh chỉ mang tính chất minh họa)
|
Tháng 2
Sự nghiệp của những người này trong tháng 2 (âm lịch) có chiều hướng đi xuống nên họ phải hết sức thận trọng. Trong ý niệm của họ, dường như chỉ có thành công mà không có chỗ cho sự thất bại. Vì vậy, họ bị “hẫng” khi đối mặt với những trở ngại. Lời khuyên cho người tuổi Mùi trong tháng này là nên tự lượng sức mình, xem xét yếu tố chủ quan và khách quan khi quyết định bất cứ vấn đề nào.
Tháng 3
Theo đà của tháng 2, sự nghiệp của tuổi Mùi trong tháng này gặp nhiều khó khăn, trở ngại. Tuy nhiên, vì lên kế hoạch làm việc chu đáo nên họ vượt quan khó khăn một cách dễ dàng. Bên cạnh đó, họ cũng bỏ lỡ nhiều cơ hội hiếm có bởi tính do dự, hay so đo tính toán của mình.
(Theo 12 con giáp về sự nghiệp cuộc đời)
-
5 bí quyết giữ gìn hạnh phúc gia đình
15/12/2009
rong cuộc sống vợ chồng, khó tránh khỏi những lúc làm cho người kia không hài lòng. Điều này có thể xuất phát từ khuyết điểm, lỗi lầm của một trong hai người, cũng có thể chỉ là sự khác biệt về tính cách, hoặc chỉ là người này không làm theo ý người kia. […]
-
Khó khăn khi khởi nghiệp
18/10/2009
Rất nhiều công ty bắt đầu với một triển vọng xán lạn. Họ hoạt động rất tốt ở mấy năm đầu rồi bỗng dưng báo khó khăn từ đâu ập đến. Nếu có vượt qua thì họ cũng bị “còi cọc”. những sai lầm mà các doanh nhân thường mắc phải là gì?
-
4 cách sắp xếp các ý tưởng mới và định hướng đổi mới
11/12/2012
Để tạo ra một nền văn hóa thuận lợi cho việc đổi mới, hãy tổ chức các ý tưởng mới theo cách cho phép bạn có thể dễ dàng xử lý chúng.Dưới đây là bốn cách giúp bạn sắp xếp các ý tưởng và định hướng đổi mới.
-
Dành cho những người lần đầu làm “sếp”
10/10/2009
Theo khảo sát của Gerald H. Gaynor, tác giả cuốn “Điều mà tất cả các nhà quản lý cần phải biết: thì rất nhiều người cho rằng có chút gì đó vinh quang khi được gọi là sếp, và họ nhận công việc chứ không hẳn vì muốn lãnh đạo hay quản lý người khác.
Tuy nhiên, đừng bao giờ lo lắng. Gaynor và các chuyên gia đưa ra 5 lời khuyên cho những nhà quản lý trẻ.
Đọc thêm...
-
Năm 2013: Các dự án tỷ đô vẫn “xếp hàng”
29/11/2012
Dù được dự báo sẽ có nhiều khó khăn nhưng năm 2013 được xem là điểm mốc của nhiều dự án đô thị lớn.